ウェズリー・ヒリアード
· 1分で読めます
アップルパーク
シンシア・ボウマンは、バンク・オブ・アメリカで17年間のキャリアを積んだ後、Appleのインクルージョンおよびダイバーシティ担当副社長に就任しました。
アップルは近年、ダイバーシティ&インクルージョン(多様性と包括性)の推進方法にいくつかの変化を経験してきました。最高経営責任者(CEO)の職位は、現在小売業に専念しているディアドラ・オブライエン氏から分離され、2023年に導入されました。
最高人事責任者(CPO)の直属役員は、インクルージョン&ダイバーシティ担当副社長です。ブルームバーグの報道によると、シンシア・ボウマン氏がこの役職に就任したとのことです。
「シンシア・ボウマン氏がAppleの次期インクルージョン&ダイバーシティ担当副社長に就任することを大変嬉しく思います」とAppleの広報担当者は声明で述べた。「シンシア氏は自身の分野で優れたリーダーであり、Appleにおけるインクルージョンとダイバーシティの推進に深く尽力しています。」
ボウマン氏はバンク・オブ・アメリカ在職中、ダイバーシティ、インクルージョン、ソーシャル・リスペクションの最高責任者を務めました。2024年初めに退職するまで、17年間にわたりバンク・オブ・アメリカで勤務しました。
アップルは多様性とインクルージョンの推進を同社の中核理念の一つとしています。この取り組みを紹介する専用ウェブサイトを開設していますが、2022年以降、新しいデータは更新されていません。