ロジャー・フィンガス
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音楽業界におけるアップルのライバル企業の一つであるパンドラは、有料会員基盤の改善とオンデマンドストリーミングの開始計画にもかかわらず、チケットフライを除く米国従業員の7%を解雇する計画を発表した。
TechCrunchによると、Pandoraの有料会員数は現在430万人を超えている。同社は12月末までに、広告なしの視聴やスキップ回数の増加などの特典が付いた有料プラン「Pandora Plus」の会員数を37万5000人以上増やした。月額5ドルまたは年額54.89ドルで利用できる。
Spotify では、無料リスナーの数がプレミアム会員の数倍にも達するため、無料でサービスを聴いている人はおそらくもっとたくさんいるでしょう。
Pandoraはここ数年、厳しい市場に直面してきました。オンラインラジオ業界では最高クラスのアルゴリズムを持つと高く評価されてきましたが、Spotify、そして最近ではApple Musicといったオンデマンドストリーミングの台頭によって深刻な問題が生じ、適応を迫られました。
同社は今四半期中に、独自のオンデマンドサービス「Pandora Premium」を開始する予定だ。スマートプレイリストや、最近再生したアルバムやプレイリストに基づいてラジオ局を生成する「AutoPlay」機能など、よりパーソナライズされた機能で競合他社との差別化を図る計画だ。
Apple Music はステーション向けに厳選されたコンテンツに大きく依存しているが、ユーザーは曲、アルバム、アーティストから独自のステーションを作成し、Pandora のような投票機能を使ってトラックの選択を絞り込むことができる。
先月、Appleはサブスクリプション型のApple Musicサービスが開始からわずか17ヶ月で会員数2,000万人を突破したと発表しました。対照的に、ライバルのSpotifyは、同じ数字に到達するまでに約7年を要しました。
Appleは先月、iOS 10.2でミュージックアプリのデザインを刷新し、このサービスをさらに推進しました。また、今年後半にはApple Musicに複数のテレビ番組を追加する予定で、Pandoraなどの競合他社との差別化をさらに進める一環となるでしょう。
